CONVOCAZIONE PER LA FASE “RACCOLTA DOCUMENTALE” E PER LA FASE “COLLOQUIO INDIVIDUALE”

I candidati individuati all’interno dell’ELENCO IDENTIFICATIVO consultabile CLICCANDO QUI dovranno presentarsi senza alcun altro preavviso presso il Palazzo del Turismo Sala Tonda 2° piano – Viale Roma 112 Cesenatico (FC) per sostenere la fase “RACCOLTA DOCUMENTALE” e la fase “COLLOQUIO INDIVIDUALE” all’interno del proprio turno, nel giorno e all’orario indicati.

Nell’elenco IDENTIFICATIVO allegato alla presente convocazione e consultabile CLICCANDO QUI sono indicati:

• Cognome e Nome del candidato
• Data e ora della convocazione

Ai candidati convocati a sostenere la fase “RACCOLTA DOCUMENTALE” e la fase “COLLOQUIO INDIVIDUALE” nel turno di convocazione in cui è indicato il proprio nominativo è richiesta la massima puntualità.

La presente comunicazione ha valore di notifica a tutti gli effetti di legge. 

La prova consiste in un colloquio psicoattitudinale.

Il tempo necessario all’espletamento delle attività propedeutiche e allo svolgimento della prova sarà di circa 50 minuti a decorrere dal momento della convocazione per il riconoscimento iniziale. L’accesso nell’area di svolgimento della prova sarà consentito ai soli candidati, con esclusione degli eventuali accompagnatori, salvo quanto previsto per i candidati con disabilità documentata e le candidate in stato di gravidanza o con esigenze di allattamento, purché debitamente documentate.

Si specifica che perderà il diritto a sostenere il colloquio individuale, e pertanto sarà escluso dalla selezione, il candidato assente, a qualsiasi titolo o ragione, il candidato assente, a qualsisia titolo o ragione, nel giorno, luogo e orario stabiliti. Non sono ammesse variazioni ai calendari di svolgimento della prova.

Il punteggio massimo che ciascun candidato potrà conseguire all’esito dello svolgimento del COLLOQUIO INDIVIDUALE è di 20/100.

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I candidati, ai fini dello svolgimento del COLLOQUIO INDIVIDUALE, dovranno presentare, nella medesima data e ora di convocazione al COLLOQUIO INDIVIDUALE, alla Società Generazione Vincente S.p.A.– previa esibizione di documento di riconoscimento in corso di validità – la documentazione necessaria ad attestare i requisiti obbligatori di partecipazione.

In particolare:

1. la consegna, in busta chiusa, della Dichiarazione resa ai sensi del P.R. 445/2000 (debitamente sottoscritta) attestante l’assenza delle condanne penali passate in giudicato e/o procedimenti penali pendenti SCARICABILE QUI
2. Curriculum Vitae, sottoscritto ed aggiornato alla data di presentazione della domanda, che dovrà contenere tutte le informazioni utili per valutare il possesso dei requisiti obbligatori di partecipazione e dei titoli integrativi facoltativi, dovrà contenere le informazioni relative alle esperienze lavorative, con particolare riferimento alle mansioni, attività svolte, alla durata e al datore di lavoro/committente;
3. dichiarazione sottoscritta resa ai sensi del D.P.R. 445/2000 (in originale e debitamente sottoscritta) in conformità al modello scaricabile CLICCANDO QUI attestante il possesso dei requisiti obbligatori di partecipazione e dei titoli integrativi facoltativi;
4. Diploma di Scuola Media Inferiore in originale, o in copia autenticata, ovvero in copia dichiarata conforme all’originale mediante dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà ai sensi degli artt. 19, 19-bis e 47 del D.P.R. n. 445/2000);
5. Patente di guida categoria B o superiore, in corso di validità (nella ipotesi di patente scaduta/in scadenza la stessa dovrà essere rinnovata entro la data di svolgimento del colloquio, pena l’esclusione dalla selezione);
6. attestazione del datore di lavoro ovvero idonea documentazione contrattuale, contributiva o fiscale (oscurata dei dati retributivi e fiscali non necessari), che comprovino la natura delle funzioni svolte nonché la durata dell’esperienza professionale ovvero attraverso ulteriore e/o documentazione che potrà essere richiesta al candidato;

La mancata presentazione della documentazione indicata ai precedenti punti 1), 2), 3), 4), 5) e 6) comporterà l’esclusione definitiva dalla selezione.

Si specifica altresì che, qualora, in fase di accertamento, le dichiarazioni si rivelassero mendaci, il candidato sarà escluso dalla selezione.

I candidati, nella medesima data e ora di convocazione al COLLOQUIO INDIVIDUALE, dovranno presentare, altresì, alla Società Generazione Vincente S.p.A.– previa esibizione di documento di riconoscimento in corso di validità – la documentazione necessaria ad attestare i titoli integrativi facoltativi

In particolare:

1. Patente di guida categoria C, in corso di validità (nella ipotesi di patente scaduta/in scadenza la stessa dovrà essere rinnovata entro la data di svolgimento del colloquio);
2. CQC per guida camion, in corso di validità (nella ipotesi di CQC scaduta/in scadenza la stessa dovrà essere rinnovata entro la data di svolgimento del colloquio);
3. Abilitazione alla conduzione di mezzi movimento terra (ai sensi dell’art.73 comma 5 del D.lvo 81/08 e conferenza stato Regioni) in corso di validità;
4. Abilitazione alla conduzione di piattaforme di lavoro mobili elevabili ai sensi dell’art.73 comma 5 del D.lvo 81/08 e conferenza stato Regioni) in corso di validità;
5. Certificato di abilitazione all’acquisto e all’utilizzo dei prodotti fitosanitari (patentino) in corso di validità.

La mancata presentazione della documentazione indicata ai precedenti punti a), b), c), d) ed e) comporterà la mancata assegnazione dei punteggi relativi ai titoli integrativi facoltativi.

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All’esito dello svolgimento della fase “RACCOLTA DOCUMENTALE” e della fase “COLLOQUIO INDIVIDUALE” sarà stilata la graduatoria di merito.

Si specifica che in caso di parità di punteggio la precedenza dei candidati sarà determinata sulla base dell’ordine di presentazione delle domande di partecipazione, attestato dal sistema informatico.

La graduatoria sarà pubblicata sul sito di Cesenatico Servizi S.r.l. www.cesenaticoservizi.it nella sezione “società trasparente/selezione del personale/avvisi di selezione” e sul sito https://lavoro.generazionevincente.it nell’apposita sezione “Selezioni Cesenatico Servizi 2023”.

La graduatoria avrà una validità di 3 anni decorrenti dalla data di pubblicazione.

AVVISO DI CONVOCAZIONE ALLE PROVE SELETTIVE

 SELEZIONE PER LA FORMAZIONE DI UNA GRADUATORIA VOLTA ALL’ASSUNZIONE DI N. 1 OPERAIO ADDETTO AL VERDE ED ALLA MANUTENZIONE DELLA SEZIONE GALLEGGIANTE DEL MUSEO DELLA MARINERIA

Si pubblica l’elenco dei candidati ammessi a sostenere il TEST PSICOATTITUDINALE- TECNICO e la PROVA TECNICO-PRATICA:

 

Cognome	Nome	Esito
BATTISTINI	ALESSANDRO	AMMESSO
BONOLI	NICOLA	AMMESSO
CASADEI	ANDREA	AMMESSO
MENGHI	CESARE	AMMESSO
MIGNANI	LUIGI	AMMESSO
MORIGI	GIANNI	AMMESSO
MORRI	MARCO	AMMESSO
NARDI	ALESSANDRO	AMMESSO
SANTINI	IGOR	AMMESSO
STANGHELLINI	GIORGIO	AMMESSO

I candidati ammessi sono convocati in presenza il giorno:

MERCOLEDÌ 3 MAGGIO 2023 DALLE ORE 8:15

PRESSO

IL PALAZZO DEL TURISMO SALA CONVEGNI 2° PIANO – VIALE ROMA 112 CESENATICO (FC)

 

A partire dalle ore 8.15 avverrà l’identificazione dei candidati.

I candidati dovranno presentarsi con un documento di riconoscimento in corso di validità.

Le prove “TEST PSICOATTITUDINALE-TECNICO” e “TECNICO-PRATICA” si svolgeranno come segue:

1. TEST PSICOATTITUDINALE-TECNICO

• alle ore 8:30 si provvederà alla distribuzione dei test e a fornire le istruzioni per lo svolgimento della prova;
• il tempo a disposizione per lo svolgimento della prima prova, composta da n. 25 quesiti, sarà di 1 ora.

2. PROVA TECNICO-PRATICA

A partire dalle ore 10.00 dello stesso giorno si procederà con la prova tecnico pratica che si svolgerà presso l’area esterna del Museo della Marineria di Cesenatico viale Carlo Armellini 18 Cesenatico (FC), secondo il seguente calendario:

 

Cognome candidato	Nome candidato	Convocazione prova tecnico – pratica
BATTISTINI	ALESSANDRO	Ore 10.00
BONOLI	NICOLA	Ore 10.45
CASADEI	ANDREA	Ore 11.30
MENGHI	CESARE	Ore 12.15
MIGNANI	LUIGI	Ore 14.30
MORIGI	GIANNI	Ore 15.15
MORRI	MARCO	Ore 16.00
NARDI	ALESSANDRO	Ore 16.45
SANTINI	IGOR	Ore 17.30
STANGHELLINI	GIORGIO	Ore 18.15

 

Si rimanda all’avviso di selezione, in particolare al paragrafo 5.2, per maggiori dettagli sul contenuto delle prove.

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Si ricorda che i candidati ammessi allo svolgimento delle prove “TEST PSICOATTITUDINALE-TECNICO” e “TECNICO-PRATICA” saranno chiamati a sostenere il COLLOQUIO INDIVIDUALE.

I Colloqui individuali si svolgeranno in data 15 maggio 2023 a partire dalle ore 8.30, salvo eventuali modifiche al calendario dei lavori della Commissione.

Gli orari e la sede per la partecipazione verranno pubblicati con successivo avviso di convocazione come indicato al punto 5.3 dell’annuncio di selezione.

Il presente avviso pubblicato sul sito web di Cesenatico Servizi S.r.l. www.cesenaticoservizi.it nella sezione “società trasparente/selezione del personale/avvisi di selezione” e sul sito https://lavoro.generazionevincente.it nell’apposita sezione “Selezioni Cesenatico Servizi 2023” costituisce notifica ai sensi di legge.

PER LA FORMAZIONE DI UNA GRADUATORIA VOLTA ALL’ASSUNZIONE DI N. 1 OPERAIO ADDETTO AL VERDE ED ALLA MANUTENZIONE DELLA SEZIONE GALLEGGIANTE DEL MUSEO DELLA MARINERIA

Cesenatico Servizi S.r.l. ha indetto una selezione per ricercare una persona da inserire nel proprio organico a tempo indeterminato per la seguente figura professionale:

• 1 Operaio addetto al verde e alla manutenzione della sezione galleggiante del Museo della Marineria – LIVELLO 3B CCNL SERVIZI AMBIENTALI

Cesenatico Servizi S.r.l., per lo svolgimento delle attività di selezione, si avvale del supporto della società Generazione Vincente S.p.A. – Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali ai sensi del D Lgs 276/2003 – prot. N. 1110/SG.

La procedura selettiva, disciplinata al presente annuncio, è di tipo privato e non dà luogo ad alcun obbligo di sottoscrizione di un contratto di lavoro.

Pertanto, tenuto conto delle effettive esigenze di servizio di Cesenatico Servizi S.r.l., l’eventuale assunzione presso la medesima azienda potrà avvenire solo in caso di superamento di tutte le fasi dell’iter selettivo e del giudizio di idoneità alla mansione in sede di visita medica preassuntiva.

L’inquadramento ed il rapporto di lavoro saranno ai sensi del VIGENTE CCNL SERVIZI AMBIENTALI.

 

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