Descrizione azienda

Generazione Vincente S.p.A. – Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali ai sensi del D. Lgs. 276/2003 – prot. N. 1110/SG., ha avviato lo svolgimento delle attività di selezione, per la ricerca di n. 1 unità da adibire alla mansione di ADDETTO/A ALLE PRATICHE AMMINISTRATIVE, posizione economica livello B1 del CCNL Autostradale presso primaria Azienda operante nel settore autostradale con sede in Marghera (VE)

L’inserimento è previsto con contratto di lavoro in somministrazione a tempo determinato.

Posizione

L” Addetto/a alle pratiche amministrative ricercato effettua riscontri ed elabora dati relativi alle pratiche dell’unità di appartenenza, organizza e gestisce l’archivio sia cartaceo che informatico, cura la predisposizione di report, tabelle e grafici anche attraverso l’utilizzo di procedure informatiche e applicazioni software. Nel suo lavoro esegue inoltre pratiche varie e cura la corrispondenza relativa alla propria unità organizzativa utilizzando strumenti informatici.

Inoltre, si occuperà di assistere i vertici aziendali nello svolgimento delle loro attività, nella gestione dell’agenda e della corrispondenza interna ed esterna.

Requisiti

CARATTERISTICHE GENERALI DEL PROFILO

Il candidato ideale dovrà possedere le seguenti caratteristiche:

– Ottima capacità di espletare le proprie mansioni all’interno della segreteria generale ove sono richiesti particolari e specchiati requisiti di fiduciarietà e di riservatezza;

– Buone capacità relazionali e di problem solving;

REQUISITI MINIMI DI AMMISIONE

Per l’ammissione alla selezione per ADDETTO/A ALLE PRATICHE AMMINISTRATIVE, da inserire con contratto a termine in somministrazione di lavoro, sono previsti i seguenti REQUISITI MINIMI di ammissione che dovranno essere posseduti alla data fissata come termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione e mantenuti fino all’eventuale effettivo inserimento in Generazione Vincente S.p.A.

I REQUISITI MINIMI di ammissione sono:

1. cittadinanza italiana ovvero in uno dei Paesi dell’Unione Europea

2. aver compiuto il 18° anno di età;

3. possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado

4. Buona padronanza dei principali strumenti informatici Office

5. Capacità di gestire il protocollo aziendale e la relativa documentazione e pertanto sono richieste:

a) Buone capacità di analisi e conoscenza di elementi di informatica applicata agli archivi oltre che dei principi, metodi e tecniche di gestione documentale;

b) Conoscenza della normativa in materia di produzione, gestione e conservazione dei documenti quali:

– D.P.R. 28.12.2000 n. 445 (T.U. in materia di documentazione amministrativa);

– Codice dell’Amministrazione digitale – D. Lgs. n. 82 del 07.03.2005;

– Normativa in materia di privacy.

REQUISITI PREFERENZIALI

Ai fini selettivi saranno valutati i seguenti requisiti preferenziali:

1. conoscenza del programma SAP

2. possesso del diploma di Laurea.

DOMANDA DI PARTECIPAZIONE

L’iscrizione alla selezione può avvenire esclusivamente mediante la compilazione di tutti i campi del form on line disponibile in calce al presente annuncio sul sito https://lavoro.generazionevincente.it/ seguendo le indicazioni ivi riportate entro il giorno 27/08/2024.

L’iscrizione alla selezione comporterà l’accettazione incondizionata delle modalità di reclutamento e selezione adottate da Generazione Vincente S.p.A.

I candidati dovranno allegare il Curriculum vitae in formato europeo, reso ai sensi del D.P.R. 445/00, aggiornato alla data di presentazione della domanda di partecipazione, comprensivo di dati anagrafici e di contatto.

ITER DI SELEZIONE

La selezione avverrà attraverso le fasi:

– SCREENING CANDIDATURE

– COLLOQUIO INDIVIDUALE

Altre informazioni

Sede di lavoro: 30175 Venezia-Marghera (VE)

Orario di lavoro: Full-time (dal lunedì al venerdì 08:00-13:00-14:00-17:00)

Tipologia contrattuale: somministrazione a tempo determinato sostituzione per maternità.

In conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679 e nel D. Lgs. 196/2003 e ss.mm.ii., si informa che i dati personali forniti dai candidati saranno trattati da ciascun Titolare autonomo del trattamento con strumenti elettronici e non elettronici esclusivamente per le finalità di gestione della selezione in oggetto e nel rispetto delle misure di sicurezza previste da legge.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy – D. Lgs 196/2003 e Reg. UE 2016/679 – all’indirizzo web: lavoro.generazionevincente.it/privacy/

Al termine della registrazione il sistema restituirà una e-mail di avvenuta registrazione all’annuncio.

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 – D. Lgs. n.198/2006)

I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679