IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO

  • Posizione:
    Piemonte, Collegno
  • Categoria:
    Amministrazione
  • Pubblicato:
    21 novembre 2022
  • Fine candidatura:  
    20 dicembre 2022

Descrizione azienda

Generazione Vincente SpA, Filiale di Torino, ricerca per azienda Cliente di piccole/ medie dimensioni, un/una ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE.

Posizione

Il/la candidato/a si occuperà di gestione del personale, in particolare i suoi compiti comprenderanno:

· Gestione delle attività amministrative legate all’ambito paghe: rilevazione quotidiana delle timbrature/presenze/giustificativi e compensazioni, malattie, maternità, congedi ecc.,

· Preparazione documentazione e invio dati per elaborazione dei cedolini a ufficio esterno, verifica bozze, archiviazione file definitivi, pagamento stipendi, cessioni quinto, TFR integrativi, assicurazioni sanitarie, associazioni categoria e registrazioni contabili.

· Predisposizione e gestione della documentazione relativa al rapporto di lavoro (assunzione, proroghe, trasformazione, cessazione, contestazioni,…).

· Comunicazioni obbligatorie agli enti.

· Gestione delle scadenze relative a formazione, visite mediche periodiche, …

· Gestione rapporti con consulente del lavoro, con APL, con associazioni di categoria e RSPP.

· Monitoraggio scadenze contrattuali.

· Comunicazione interna.

· Regolare aggiornamento archivio, schede anagrafiche del personale, prospetti, reportistica

la risorsa supporterà anche nella parte contabile e acquisti.

Requisiti

  • Precedente esperienza in analoga mansione di almeno 2/3 anni
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office e in particolare Excel
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Disponibilità immediata

Altre informazioni

Luogo di lavoro: Collegno

Orario di lavoro: 8.30 – 17.15 da lunedì al venerdì.

Si offre iniziale inserimento a tempo determinato in somministrazione con finalità assuntiva.

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 – D. Lgs. n.198/2006)

I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679