Descrizione azienda

Generazione Vincente Spa, Filiale di Avellino, seleziona per importante azienda cliente una risorsa da inserire con urgenza nella direzione risorse umane e disciplina lavoro , a ricoprire il ruolo di Specialista Relazioni Sindacali e Contenzioso Lavoro, presso la propria sede di Roma

Posizione

La risorsa, a diretto contatto con il responsabile delle relazioni sindacali e disciplina lavoro, nonchè con il responsabile Hr e della struttura affari legali, supporterà il team di riferimento in tutte le attività di pertinenza in ambito disciplina lavoro.

Si occuperà dunque dell”attuazione di politiche aziendali in materia di relazioni sindacali nell”ambito delle previsioni normative e contrattuali vigenti, gestirà le attività sindacali nei confronti delle rappresentanze dei lavoratori e manterrà i rapporti con le rappresentanze sindacali nazionali .

Fornirà inoltre il proprio contributo nella predisposizione di istruttorie relative a vertenze di lavoro , curando l”intero iter fino alla risoluzione delle controversie, provvederà alla corretta applicazione della normativa disciplinare, attraverso la predisposizione delle istruttorie e delle azioni sanzionatorie , supervisionando l”iter di esecuzione dei provvedimenti disciplinari , giudiziali e stragiudiziali .

Requisiti

Il/la candidato/a ideale, sarà in possesso di Laurea in Giurisprudenza, avrà maturato un”esperienza preferibilmente biennale in studi legali e/o contesti aziendali strutturati ed ha maturato buone competenze in ambito giuslavoristico e relazioni sindacali.

Altre informazioni

Completano il profilo orientamento al risultato , proattività , ottime capacità di analisi , attitudine al lavoro in team, ottime capacità negoziali e comunicative .

Si offre inserimento a tempo determinato ed in somministrazione con possibilità di crescita

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 – D. Lgs. n.198/2006)

I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679