Descrizione azienda

Generazione Vincente Spa – agenzia per il lavoro – seleziona per azienda cliente ambito fashion retail, n.1 HR GENERALIST per il proprio Ufficio Risorse Umane su Bitonto (Ba).

Posizione

La risorsa supporterà la direzione ed il team HR nelle seguenti attività legate all’amministrazione e alla gestione del personale Retail:

– Gestione delle pratiche amministrative del personale dipendente (redazione lettere di assunzione e contratti di lavoro, cessazioni, modifiche contratti etc.) in conformità con le procedure aziendali, il CCNL vigente e le normative giuslavoristiche;
– Gestione dei planning degli orari dei punti vendita, per la definizione dei turni in base alle esigenze commerciali;
– Rilevazione ed inserimento delle presenze tramite Zucchetti e interfaccia con lo studio di consulenza per l’elaborazione dei cedolini mensili;
– Gestione delle scadenze mensili e periodiche, gestione eventi di malattie e infortuni, ferie, permessi, maternità e trasferte;
– Interazione con gli Area Manager nella gestione delle problematiche e analisi dei fabbisogni del personale;

– gestione ottimale del personale dei punti vendita su tutto il territorio italiano, garantendo agli Store Manager il supporto necessario per lo sviluppo del business, in linea con gli obiettivi aziendali
– Elaborazione report relativi a organici, ore e costi del personale (sia preventivi che consuntivi);
– Analisi delle performance (KPI) e in accordo con i manager gestione dei piani di sviluppo e di carriera del personale retail;
– Identificazione dei bisogni degli store e supervisione delle attività di recruiting;

Requisiti

Titolo di studi: Laurea specialistica ad indirizzo giuridico o umanistico o Master in Risorse Umane.

Esperienze professionali: almeno 2 – 3 anni di esperienza nel ruolo in aziende Retail strutturate di medie dimensioni.

Conoscenze informatiche: buona conoscenza del pacchetto MS Office (principalmente Excel).

Conoscenza della normativa del lavoro e del CCNL di riferimento (Commercio).

Viene richiesta proattività, analisi logica e critica, attenzione al dettaglio e lavoro di team. Capacità di lavorare in maniera autonoma e di organizzare il lavoro nel rispetto di scadenze pressanti; Predisposizione alle relazioni interpersonali, empatia, senso pratico e capacità organizzative.

Si offre iniziale contratto a Tempo Determinato e Full Time.

Altre informazioni

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 – D. Lgs. n.198/2006)

I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679